具体评定条件为：中专或大专毕业工作满一年可初定为“技术员”；大学本科毕业工作满一年或大专毕业满三年，可初定为“助理工程师”；获硕士学位并工作三年以上，或获博士学位的，经考察合格，可直接初定为中级职称(工程师)。
具体程序为：材料申报→审核→公示→发文→制证→领证。为了最大程度方便人事代理人员评审职称，省人才交流中心每日受理评审材料，次月办结，截止时间至5月31日。合格者将由浙江省人事厅发放“浙江省专业技术资格证书”。没有参加人事代理的历届大中专毕业生，需先行办理人事代理手续，把人事档案调入省人才中心后，也可申报。
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