泗水公务员能力培训考试及格率首次达100%2013年12月21日星期六公务员考试

　　大众网济宁月日讯（见习记者 通讯员 耿庆辉）近期泗水县第四期公务员通用能力培训已经结束，这是泗水县人社局第二次自主组织实施的培训，在总结前三期的经验基础上县人社局不断改进措施，严肃考风考纪，强化培训质量，取得显著效果。

　　据悉，为获得更为实用的知识，提高自身综合素质和能力，在调卷反馈的内容基础上，该局对培训课程进行了相应调整。增设了《公文写作》、《社交礼仪》和《安全保密》等门课程，去除了实用性不强，反应较差的培训课程。

　　本次培训的师资配备有了大幅度提升，授课老师除了县里的一些领导专家外，还特意从山东农业大学、山东理工职业学院、济宁职业技术学院聘请了部分专家、教授，外聘专家人数占授课教师总人数的比例高达，这也是自实施公务员法以来，泗水县各类公务员培训中最高层次的师资配备。

　　此次结业考试试卷由专人出题、专人负责，试卷分、卷。考试采取闭卷的方式进行，安排专人负责监考，考场安装手机屏蔽仪，考前收取笔记，对作弊按零分计。考试完毕后，派专人负责批阅试卷，并及时进行网上公示，以成绩的真实有效性。据悉，考试不及格者除统一参加补训外，而且当年年终考核也不得定为优秀等次，不得任命中层干部，培训结果入人事档，并作为晋升领导职务的参考依据之一。

　　此次培训共计天，名公务员参训，共涉及全县个单位或部门，培训对象为全县副科级以下的公务员（参公务人员），培训内容为公务员通用能力及相关知识内容，结业考试及格率，这也是自组织实施通用能力培训以来考试及格率首次达。